„Man lernt nie aus: Aus diesem Satz sollte man lernen.“
– Gerhard Uhlenbruck –
Dies ist bei uns nicht bloss eine Redewendung, sondern wir verfolgen dieses Motto aktiv. Mindestens einmal pro Monat werden praxisbezogene Themen in der Form eines „Learnings“ behandelt.
Denn indem wir offen für neues Wissen und neue Perspektiven bleiben, können wir unser Verständnis vertiefen, unsere Fähigkeiten verbessern und uns persönlich sowie beruflich weiterentwickeln.
Sie haben zu wenig Ressourcen oder finden nicht die richtigen Talente für Ihr Unternehmen? Lesen Sie auch unseren Blogartikel Active Sourcing – So geht Recruiting heute und vereinbaren Sie einen Termin mit uns, in weniger als 10 Minuten zeigen wir Ihnen, wie wir im digitalen Zeitalter die Gewinnung Ihrer Leistungsträger vorantreiben können.
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