Talent Attraction & Acquisition im digitalen Zeitalter

An der OST – Ostschweizer Fachhochschule dozierte Christoph von der ks selection im Modul „hr development“ zum Thema Talent Acquisition im digitalen Zeitalter.
Zudem wurden die Möglichkeiten des Recruitings, mithilfe von Big Data, Machine Learning und was in Zukunft mit AI in der Talentgewinnung alles möglich sein wird, aufgezeigt.

Hauptthema war das smarte und proaktive Recruiting mittels Active Sourcing und Social Media Recruiting. Die Suche nach Fachkräften befindet sich im Wandel der Digitalisierung und betrifft schlussendlich Unternehmen aller Branchen, welche sich im Wachstum befinden.

Herzlichen Dank an dieser Stelle an Abdullah Redzepi als Initiator sowie allen Teilnehmenden / Studierenden der OST – Ostschweizer Fachhochschule. Es war ein spannender Austausch, Wissen aus langjähriger Erfahrung im Active Sourcing an Interessierte zu vermitteln!